Inserción Laboral de discapacitados

El Ayuntamiento suscribe un convenio con Gureak para que le errenteriarra Ohiana trabaje en el Consistorio.

El alcalde de Errenteria, Julen Mendoza y el responsable del programa Pauso Berriak de Gureak, Oscar Carcedo, firmaron ayer un convenio de colaboración por medio del cual se impulsará desde el Consistorio la inserción laboral de personas con discapacidad intelectual.

Desde hace varios meses la errenteriarra de Gaztaño, Oihana García, es una de las 70 personas que participa en Gipuzkoa en dicho programa. Su labor como auxiliar en el Ayuntamiento de la villa consiste en hacer fotocopias, archivar edictos, distribuir y registrar documentos, o enviar faxes. Este trabajo supone un paso más en la diversificación de oportunidades laborales para las personas con mayores dificultades de acceso al empleo como son aquellas con discapacidad intelectual.

El Grupo Gureak puso este año en marcha el programa Pauso Berriak, que cuenta con la colaboración de Atzegi y el apoyo del Gobierno Vasco y la Diputación Foral, para fomentar la inserción de dichas personas en el entorno laboral ordinario y sensibilizar y concienciar a las empresas acerca de la capacidad de este colectivo, para que en el futuro sean más las empresas que se decidan a contar en su plantilla con empleados con discapacidad intelectual.

Durante la firma del convenio el alcalde errenteriarra dijo que «creemos firmemente que las personas con mayores dificultades deben trabajar y poder demostrar sus capacidades como los demás, y el Ayuntamiento se ha comprometido a trabajar con Ohiana y hacer visible sus capacidades».

Ohiana Garcia trabaja 4 horas en la ventanilla única del Ayuntamiento. El período de formación es de 1 año prorrogable con el objetivo final de su posible inserción labroal. Recibe una gratificacion durante este proceso formativo y dispone de un acompañamiento y seguimiento por parte de Gureak.

Ohaiana calificó como «una experiencia muy buena» lo vivido en estos meses y destacó la buena relación con los compañeros, algo que corroboró Marian Berrondo, trabajadora municipal en plantilla y encargada de asesorarle en su labor, quien dijo que «es una expereincia muy especial poder contar con Ohiana, que a la vez que aprende nos enseña muchas cosas».

Oscar Carcedo finalizó deseando que muy pronto el hecho de que los trabajadores con discapaidad intelectual desarrollen su labor profesional deje de ser noticia.

Publicado por diariovasco.com 16/09/2011

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